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第210章 阿斌（第3页）

他盯着 “不一样” 三个字看了半分钟，揉着太阳穴坐起身。这家做老字号糕点的企业要招市场总监，传统渠道萎缩得厉害，董事长急着转型年轻化市场。过去一周，阿斌筛了上百份简历，推荐的候选人不是履历光鲜但缺乏新意，就是想法大胆却镇不住场面。

“斌哥，传统路子走不通了。” 实习生阿杯抱着咖啡杯打哈欠，“客户要的不是五年经验、名校背景，是能让年轻人愿意为老字号买单的魔法。”

阿斌翻着候选人资料，指尖在一份简历上停住。候选人叫老周，四十岁，前两年从互联网大厂离职，在胡同里开了家手作面包坊。履历表上最显眼的是：“曾用三个月时间，让濒临倒闭的社区面包坊成为网红打卡地。”

“就他了。” 阿斌把简历拍在桌上，“但不能这么去见董事长。”

他打开空白文档，手指在键盘上敲得飞快：“我们要给老周立个人设 ——‘用互联网思维复活老手艺的叛逆匠人’。”

阿杯凑近屏幕：“可他开的是面包坊，跟糕点没关系啊。”

“没关系才好讲故事。” 阿斌调出老周面包坊的照片，“你看他做的法棍，故意保留手工揉面的痕迹，还在包装上印上面包师的手写寄语。这不是跟老字号糕点的匠人精神不谋而合吗？”

他开始重构老周的经历：“大厂十年，看透流量泡沫，回归胡同做面包，不是退步，是寻找商业本质。他能让年轻人为一块面包排队两小时，靠的不是打折促销，是‘每个面包都有故事’的理念。”

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面试当天，老周穿着洗得发白的牛仔外套，手里拎着个藤编篮走进会议室。篮子里不是 PPT，是他凌晨烤的肉桂卷，还冒着热气。

“董事长，我给您带了份见面礼。” 老周没递名片，直接把面包放在桌上，“这肉桂卷的配方，是我跟胡同里的老太太学的。她做了五十年糕点，说好吃的秘诀不是香料多贵，是揉面时得想着吃的人。”

董事长挑了挑眉。阿斌在旁边适时补充：“老周的面包坊没做过一次推广，全靠顾客拍视频发社交平台。有个女孩连续三个月每天来买面包，最后在评论区求婚成功，现在成了他们店的活广告。”

老周拿出手机，展示面包坊的小红书账号：“我给每个面包起了名字，‘熬夜加班包’‘失恋安慰包’，年轻人买的不是面包，是情绪价值。老字号的糕点承载着几代人的记忆，这本身就是最好的故事素材。”

会议室里的空气渐渐松弛下来。董事长掰了块肉桂卷，忽然问：“那你觉得我们的绿豆糕该叫什么名字？”

“叫‘外婆的冰碗’怎么样？” 老周眼睛亮起来，“夏天的时候，外婆总把绿豆糕放在冰碗里镇着，吃起来凉丝丝的。我们可以搞个活动，让顾客晒出和外婆有关的糕点故事，最动人的送一年免费糕点。”

阿斌看着董事长嘴角的笑意，知道这单成了。走出写字楼时，阿杯忍不住感慨：“这哪是面试，简直是听脱口秀。”

“以后都得这样。” 阿斌望着商场里年轻人举着奶茶拍照的场景，“客户要的不是‘有货’，是‘有想象力’。就像三太说的，得会讲故事。”

下午的客户更棘手。一家新能源车企要招公关总监，要求 “能应对突发危机，还得让年轻人觉得品牌酷”。候选人里有位前电视台记者，履历完美，但总给人一种端着的距离感。

“王大姐，您上次处理的电池召回事件，能不能换个说法？” 阿斌看着她的发言稿，“别总说‘严格遵守行业标准’，太硬了。”

王大姐皱起眉：“事实就是如此，难道要编故事？”